中新網(wǎng)5月10日電 據(jù)新加坡聯(lián)合早報報道：在新加坡，建筑公司拖欠客工薪金的事件不時發(fā)生，新加坡政府將因此檢討程序與法令，為客工提供更大的經(jīng)濟保障。
新加坡人力部代部長兼教育部政務部長黃永宏昨日在新加坡全國職工總會舉辦的“美麗星期天”勞動節(jié)慶�；顒由鲜茉L說，公司倒閉，拖欠員工薪水的事件也影響本地工人，因此，人力部會繼續(xù)處理這類問題，并探討如何為工人提供更大的保障，包括檢討現(xiàn)有的法律，避免工人辛苦工作后得不到應有的酬勞。
他說，客工占了新加坡勞動隊伍的四分之一，因此照顧他們的福利是很重要的。新加坡人力部會繼續(xù)從經(jīng)濟、住屋、安全各方面改善他們的整體福利。
黃永宏也指出，一些客工在本國里已被中介欺騙，支付一大筆錢卻得不到應有的待遇。人力部會繼續(xù)和各國大使館合作，傳達正確資料給這些工人，確保他們到新加坡工作前不會先交冤枉錢。
他說，申請工作準證是無需付費的，但雇主需要支付勞工稅，這些資訊都可從網(wǎng)上獲得，但很多外國工人無法上網(wǎng)。因此人力部會通過其他資訊管道，讓要到新加坡工作的外國人取得正確信息。
在新加坡，建筑公司拖欠客工薪水的事件時有所聞。幾天前就發(fā)生了一群中國建筑客工被二手承包商拖欠薪金，趕離工人宿舍的事件。
據(jù)了解，那家名為“立豐”的建筑公司已清盤，拖欠每名客工8000元到1萬元的薪水。客工被迫搬離裕廊宿舍，不過新加坡人力部已安排他們暫住教會組織收容所。人力部也在協(xié)助他們追討欠款。
去年，新加坡人力部共協(xié)助2070名客工取回390萬元未發(fā)薪水。這些工人大多數(shù)來自建筑業(yè)。
但另有670名客工面對雇主拖欠工資不還的問題，他們的雇主遇到經(jīng)濟周轉不靈或公司倒閉問題。新加坡人力部已禁止37名拖欠工資的雇主聘請客工。
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